6月2日，自治区党委党校(宁夏行政学院)人才工作会议召开，表彰了全国党校(行政学院)系统精品课、中组部全国干部教育培训好课程获得者，全国党校(行政学院)系统优秀科研管理工作者等优秀代表，向校(院)首届名师、学科带头人颁发了证书和奖牌。

　　这是自治区党委党校创新开展人才工作的一项举措。该校将认真落实自治区党委人才工作会议部署要求，统筹抓好教学科研、行政管理和后勤服务“三支队伍”建设，对教学科研人员做好“育、引、留、用”，不断增强教师对马克思主义经典著作以及党的理论创新成果的教学能力。建设高素质专业化的行政管理队伍，保障校(院)工作高效运转。建设精干高效的后勤服务队伍，加强教学科研保障工作。

　　该校将围绕人才培养、引进、使用和激励全过程科学谋划。其中，人才引进方面，完善“以才引才”“课题引才”“项目引才”等多种引才方式，建立高层次人才绿色通道。对于引进的特殊人才，一事一议、一人一策，在岗位安排、职级确定、职称评聘、薪酬待遇、服务保障等方面打破常规，特事特办，特岗特酬。用才方面，将推行专业技术岗位周期性全员竞聘上岗制度，探索各类人才跨部门、跨专业畅通有序流动的常态化机制。探索绩效工资动态调整机制，优化奖励性绩效发放项目，突出优绩优效的激励导向，最大限度激发人才创新创造活力。